Resumen
Los procesos de influencia social pueden inducir cambios de comportamiento deseados o no deseados en los miembros individuales de un grupo. El modelado empírico de los procesos grupales y el diseño de intervenciones basadas en redes destinadas a promover cambios de comportamiento deseados es algo limitado, ya que los modelos a menudo asumen que la influencia social es únicamente asimilativa y que las redes no están completamente conectadas. Presentamos un método de redes booleanas que aborda estas dos limitaciones. En consonancia con los principios de los sistemas dinámicos, los cambios temporales en el comportamiento de los miembros del grupo se modelan como una red booleana que también permite la aplicación de la teoría de control para el diseño de estrategias de gestión grupal que podrían dirigir a los grupos hacia el comportamiento deseado. Para ilustrar la utilidad del método para la psicología, aplicamos el método de redes booleanas a datos empíricos del comportamiento de autorrevelación de individuos en grupos de terapia de varias semanas (N = 135, 18 grupos, T = 10 ∼ 16 semanas). Los resultados empíricos proporcionan una descripción del patrón de autorrevelación e influencia social de cada miembro del grupo y la identificación de estrategias de control de red específicas de cada grupo que provocarían la autorrevelación de la mayoría del grupo. De los 18 modelos de grupo, 16 incluyeron tanto influencia social asimilativa como repulsiva. No se necesitaron estrategias de control útiles para 10 grupos que ya funcionaban bien, se identificaron para 6 grupos y no estuvieron disponibles para 2 grupos. Los hallazgos ilustran la utilidad del método de redes booleanas para modelar la existencia simultánea de procesos de influencia social asimilativa y repulsiva en grupos pequeños, y para desarrollar estrategias que puedan dirigir a los grupos hacia estados deseados sin manipular los vínculos sociales.Puntos clave
- Este estudio introduce un método de redes booleanas para modelar la dinámica temporal del cambio de comportamiento en grupos, ofreciendo una nueva forma de comprender y predecir cómo se desarrollan los procesos de influencia social a lo largo del tiempo.
- A diferencia de modelos anteriores, este enfoque considera tanto la influencia social asimilativa como la no asimilativa y puede aplicarse a redes completamente conectadas, abordando limitaciones clave de la investigación existente.
- Al aplicar los principios del control estructural, el método proporciona un marco para diseñar intervenciones específicas basadas en redes que dirijan eficazmente el comportamiento de un grupo hacia un estado deseado (por ejemplo, promoviendo hábitos saludables).


















